La Policía Local de Sevilla se queda sin oficiales entre ceses y bajas: faltan más de treinta agentes

De los once agentes que aprobaron esta promoción interna, finalmente sólo serán nueve los que accedan el próximo 13 de diciembre a la plantilla municipal como oficiales de la Policía Local tras recibir la formación que en estos momentos están llevando a cabo en la Escuela de Seguridad Pública de Andalucía, sita Aznalcázar. Esta nueva promoción interna obligó a cesar a todos esos agentes que hasta el pasado 29 de septiembre venían desempeñando las funciones de oficiales de manera interina, cuyas ausencias han generado un déficit de más de treinta agentes en la ciudad, entre ceses y bajas por enfermedad.

Según ha podido saber este periódico, el Ayuntamiento de Sevilla trata ahora de remendar este descosido con una nueva lista de urgencia en la que ayer se incluyó a veintiún oficiales en comisión de servicio, una decisión que generó un nuevo malestar en la plantilla por las discrepancias con los criterios empleados por Recursos Humanos para «imponer» –así lo denuncian a este periódico– a los nuevos oficiales interinos. Los agentes lamentan que estos nombramiento como oficiales no llevarán aparejada una unidad específica, por lo que son nombrados oficiales sin saber si tendrán que cubrir vacantes en la unidad nocturna, como motoristas...

A nivel operativo, esta carencia en la escala jerárquica está mermando numerosas unidades policiales, algunas de ellas sin responsables oficiales desde el pasado 29 de septiembre. Por poner un ejemplo, la Unidad de Seguridad, responsable entre otras parcelas de la seguridad del Consistorio, no tiene oficiales en estos momentos tras la baja por enfermedad de uno de ellos y el cese del otro oficial. Otra de las unidades afectadas por esta falta de responsables es la de escoltas, una vez que se produjo el nombramiento del que era su responsable, Antonio Paredes, como coordinador de Seguridad, Movilidad y Recursos Humanos de la Policía Local.

Los agentes municipales aseguran que esta carencia, que ya acumula más de dos semanas, ha vuelto a provocar «un gran malestar» en una plantilla que además del reciente reconocimiento salarial alcanzado para Navidad sigue pendiente de más medios para afrontar la cantidad de eventos que en estos momentos se celebran en Sevilla. Según explican a este periódico, la figura del oficial tiene una gran importancia en la escala ejecutiva como supervisores de los servicios encomendados a los agentes, así como de enlaces entre sus respectivas unidades y los superiores, y también como apoyo a los diferentes subinspectores.

Otra de las unidades que se han visto especialmente afectadas por esta falta de agentes es la Oficina de Gestión de Atestados (OGA) y la Unidad de Medio Ambiente (UMA), sin oficiales según explican diversas fuentes, quienes también señalan otras unidades en clara precariedad como la nocturna, que ha perdido a cinco oficiales por las comisiones de servicio y tras haber aprobado dos de ellos la promoción a subinspectores. Y lamentan también la situación del distrito Nervión, con sólo dos oficiales.